|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Potreba radnika Vatrogasne brigade Novi Sad za sindikalnim organizovanjem datira još iz vremena 90-ih. Zbog tadašnjeg zakona SRJ to nije bilo moguće. Tek prestankom postojanja SRJ i nastankom SCG stekli su se zakonski uslovi da podnesemo zahtev Ministarstvu za rad i socijalnu politiku, za upis u registar sindikata. Međutim, i tada smo nailazili na veliko nerazumevanje i otpor nadležnog Ministarstva, tako da smo na rešenje o upisu u registar sindikata čekali gotovo tri godine. Želja radnika V.B. Novi Sad je bila članstvo u Ujedinjenom granskom sindikatu “Nezavisnost”, jer smo u tom sindikatu prepoznali istinskog borca za prava radnika. Nakon dobijanja rešenja o upisu u registar sindikata, bez obzira ne sve teškoće koje su nas pratile, dana 26.03.2004. godine održana je izborna Skupština sindikata Vatrogasne brigade Novi Sad gde je izabrano rukovodstvo i utvrđeni programski ciljevi delovanja u skladu sa UGS “Nezavisnost”. Na izbornoj Skupštini je prisustvovalo 60 od ukupno 84 člana sindikata, za predsednika je jednoglasno izabran Ninkov Duško . Za podpredsednika Ladišic Ivan , a za sekretara Mićić Goran . Bez obzira na krute stavove rukovodsva MUP-a prema sindikatu, kao i na druge teškoće koje su nas pratile, naš sindikat danas broji 149 clanova, što čini oko 75% svih radnika Vatrogasne brigade Novi Sad. Stavovi Izvršnog odbora sindikata su da moramo da radimo na omasovljavanju članstva izvan Južno Bačkog okruga, te smo tim povodom uputili pismo svim vatrogasnim jedinicama u Srbiji i ponudili im pomoć oko organizovanja sindikata u njihovim sredinama. Prve kontakte smo ostvarili sa vatrogascima iz Rume i Beograda i preneli im naša iskustva o funkcionisanju sindikata, što je rezultovalo formiranjem sindikata u njihovim sredinama. Položaj profesionalnih vatrogasaca koji su u sastavu MUP-a Srbije je izuzetno loš. Prosek starosti vatrogasnih vozila je oko 20 godina. Broj zaposlenih je daleko ispod evropskih standarda ( u Evropi se na 1000 stanovnika zapošljava 1 vatrogasac, npr. u Novom Sadu je zaposleno oko 80 vatrogasaca umesto 300 koliko bi bilo optimalno, pošto grad ima oko 300000 stanovnika) Plate vatrogasaca , s obzirom na opasnosti i složenost posla, kao i noćni rad i rad u vreme državnih praznika, je katastrofalno mala (prosečna plata vatrogasca sa oko 10 godina radnog staža je 24000 dinara) Zato i ovim putem pozivamo sve vatrogasce u Srbiji da se sindikalno organizuju kako bi stekli dovoljnu snagu da ovakvo stanje promenimo. E-mail: sindikatvbns@sbb.co.yu |